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Consultor de RH (HRBP Operacoes) - Prazo Determinado At PepsiCo

Location: Sorocaba, Sp

Job Description

Auto req ID: 180861BR

Job Description

Na PepsiCo estamos comprometidos em atrair os melhores talentos, pessoas movidas a desafios e inspiradas por oportunidades de crescimento pessoal e profissional.
Alimentamos emoções dos nossos clientes e consumidores, alcançando resultados com nosso Jeito ÚniCo de fazer negócios, agindo com integridade, de forma ágil e responsável.

Performance com Propósito

Abrir novos caminhos. Nunca se contentar com o segundo lugar. Vencer juntos, celebrar e fazer algo maior. Este é o significado de Performance com Propósito.
Estamos comprometidos, ao redor do mundo, em dar às pessoas o sabor que desejam e a nutrição que necessitam. Sonhamos globalmente e agimos localmente, inovando constantemente para sustentar o nosso planeta, as nossas pessoas, as nossas comunidades e os nossos negócios. Novos mercados significam novas maneiras de fazer negócios, e novas maneiras de abordar questões relacionadas a saúde, diferenças culturais e desafios ambientais. Todos os dias são uma aventura e uma oportunidade para o crescimento pessoal e profissional.

Sobre a PepsiCo

No Brasil desde 1953, a PepsiCo é uma das principais empresas de alimentos e bebidas do país e atua no mercado por meio de marcas preferidas e reconhecidas como QUAKER ® (cereais, barras de cereais e biscoitos), TODDY ® (achocolatado em pó, achocolatado pronto para beber e biscoitos), MÁGICO ® (achocolatado em pó), TODDYNHO ® (achocolatado pronto para beber),ELMA CHIPS ® (pipoca, amendoins, snacks a base de trigo) , LUCKY ®, TORCIDA ®, RUFFLES ®, DORITOS ®, CHEETOS ®, FANDANGOS ®e FOFURA ® (snacks), EQLIBRI ™ e MABEL ® (biscoitos), GATORADE ® (bebidas esportivas), LIPTON ® Ice Tea(chá pronto, em parceria com a Unilever), KERO COCO ® e TROP COCO ® (água de coco), H2OH!®, MOUNTAIN DEW ® e PEPSI-COLA ® (bebidas com gás), e DRINKFINITY ® (sistema de bebidas portátil e pessoal).



Descrição da Vaga:

  • Vaga por prazo determinado (07 Meses)
  • Atuar como business partner da liderança da planta de Sorocaba(SP)
  • Garantir processos seletivos.
  • Entregar plano de treinamentos anuais e coordenar a execução mensal.
  • Liderar o processo de PMP (performance management model) da planta.
  • Garantir a execução dos programas do AOP de RH operações.
  • Gerenciar a realização e construção do plano de ação de clima organizacional;
  • Ser o guardião, juntos aos gestores, das políticas e práticas de RH;
  • Garantir e apoiar a implantação do Motor+ na planta;
  • Conduzir agenda de diversidade e inclusão da planta;
  • Gerir e endereçar oportunidades de melhoria nos KPIs de RH e business da planta.
  • Inferface com o Sindicato. Atua na preparação / comunicação do clima organizacional como estratégia para fechamento dos acordos.
  • Interface com o Ministério do Trabalho / Órgãos governamentais relacionados ao trabalho onde representar a empresa, externa e internamente, perante os órgãos com autonomia para responder sobre processos relativos à localidade.

“A companhia se reserva o direito de modificar as especificações, habilidades e requerimentos da posição de acordo com suas necessidades.”

#LI-BRASIL

Qualifications/Requirements

Pré-requisitos:

  • Disponibilidade para atuação em posição por prazo determinado;
  • Graduação concluída em RH, Administração, Psicologia, Direito ou áreas afins;
  • Experiência prévia como HRBP de fábrica;
  • Atuação anterior em empresas de bens de consumo será considerado um diferencial;
  • Conhecimento sólido em pacote office;
  • Inglês intermediário / avançado;


“A companhia se reserva o direito de modificar as especificações, habilidades e requerimentos da posição de acordo com suas necessidades.”

#LI-BRASIL

Relocation Eligible: Não Aplicável (N/A)
Job Type: Pipeline